ثماني خدمات · ٠٢
شؤون الشركات
تأسيس الكيان المناسب، وعقود الشركاء، وقرارات الإدارة، وتنظيم العلاقة بين الملاك قبل وقوع الخلاف.
الخلاف بين الشركاء لا يبدأ يوم وقوعه، بل يوم صياغة عقد لا يجيب عن الأسئلة الصعبة: من يدير؟ ومن يوقّع؟ وكيف تُوزَّع الأرباح؟ وماذا يحدث إذا أراد أحدهم الخروج أو توفي أو تعثّر؟
تهدف هذه الخدمة إلى تنظيم العلاقة بين الملاك وبين الكيان قبل النزاع: اختيار الشكل النظامي المناسب للنشاط، وصياغة عقد التأسيس وملحقاته، وضبط صلاحيات الإدارة والتوقيع، وبيان آلية التخارج وتسوية الخلاف.
وتشمل كذلك مراجعة أوضاع كيان قائم: مطابقة بيانات السجل مع الواقع، ومراجعة القرارات والمحاضر، وتصحيح ما يحتاج تصحيحًا قبل أن يتحول إلى مسألة أمام جهة قضائية.
ما تشمله الخدمة
- اختيار الشكل النظامي المناسب للنشاط وشرح أثره على المسؤولية
- صياغة عقد التأسيس وعقد الشركاء وملاحقهما
- ضبط صلاحيات الإدارة والتوقيع والحدود المالية
- آليات التخارج وأيلولة الحصص وتسوية الخلاف
- مراجعة محاضر الجمعيات وقرارات الشركاء
- مطابقة بيانات السجل التجاري مع الواقع الفعلي للنشاط
حدود العمل
- لا تشمل الخدمة الخدمات المحاسبية أو التقييم المالي للحصص
- لا تُقدَّم استشارة ضريبية أو زكوية متخصصة ضمن هذه الخدمة
- لا يُصاغ نموذج عقد واحد يُعاد استخدامه لكل الحالات
ما يلزم تجهيزه قبل البدء
- نشاط المنشأة الفعلي وخطتها للسنوات القادمة
- أسماء الشركاء وحصصهم وطبيعة مساهمة كل منهم
- عقد التأسيس الحالي إن وُجد وأي تعديل عليه
- السجل التجاري والتراخيص السارية للنشاط
- ما اتفق عليه الشركاء شفهيًا ولم يُكتب بعد
كيف يُدرس الطلب
- التواصل الأولي
- دراسة الطلب والنطاق وتعارض المصالح
- الاتفاق على الخدمة والأتعاب
- بدء العمل
أسئلة عن هذه الخدمة
النموذج يعالج الحد الأدنى، والخلافات تقع عادة في المسائل التي لا يعالجها: الصلاحيات، والتخارج، وتعثر أحد الشركاء. تُضاف هذه البنود بحسب حال المنشأة.
يمكن مراجعة الوضع الحالي وتعديل العقد ومحاضر القرارات بما يتفق مع النظام وما اتفق عليه الشركاء، وهذا أسهل من معالجته بعد النزاع.
تُدرس الحالة أولًا من جهة متطلبات النشاط والتراخيص، ثم يُبيَّن ما يمكن تنظيمه تعاقديًا وما يحتاج إجراءً لدى جهة مختصة.
الخطوة التالية
عندك عقد أو مطالبة أو نزاع يحتاج قرارًا؟
أرسل وصفًا مختصرًا للمسألة والمستندات المهمة، ونحدد معك نوع الخدمة والمسار المناسب قبل البدء. إرسال الطلب لا يعني قبول التوكيل ولا بدء العمل.
افتح محادثة واتساب نموذج التواصل
أو راسل الرقم مباشرة: 0558987102
